7月9日讯 据《图片报》报道，尽管多特蒙德俱乐部再次取得了进入欧冠的资格，并通过出售球员吉滕斯获得了6000万欧元的收入，但俱乐部的财务状况并不如外界想象的乐观。现在，多特可用于转会市场的预算仅有大约4000万欧元。

在上一赛季，多特的基本工资支出为1.2亿欧元，连同奖金和特殊支付，总支出接近1.7亿欧元。俱乐部管理层意识到，只有通过每年高价转让球员，才能维持如此庞大的开支。例如，吉滕斯以6000万欧元转会至切尔西，就是这一商业运营模式的直接体现。

俱乐部在球员的合同中设置了与表现挂钩的条款，以此来缓解潜在的经济压力。然而，若球队在联赛和欧冠中表现优异，则将面临显着的奖金支出，每胜一场比赛可能带来高达6万欧元的额外奖金。此外，俱乐部还需承担签约费、解约金等特殊费用。以贝林厄姆为例，他在续约时获得了约150万欧元的签字费，尽管对于他的级别来说这个数额算是不高。

去年夏天，多特在新球员引进上投入约7000万欧元，但最终却出现了3500万欧元的凈亏损。今年夏季，俱乐部花费了约6200万欧元引进了库托、小贝林厄姆与斯文森。尽管小贝林厄姆的转会费用低于其原合同中的解约金，但这笔支出也已提前消耗了吉滕斯的转会收入。

此外，人员决策失误也增加了多特的财务负担。前主教练沙欣被解雇后，俱乐部支付了约350万欧元的赔偿金。而技术总监米斯林塔特由于未主动解约，仍需每年支付近100万欧元的薪水。

另一方面，多特在世俱杯四分之一决赛中获得的奖金为4400万欧元，但在扣除旅行、住宿、运输及各项税费和球员奖金后，实际能到手的金额仅剩约一半。最后，威斯特法伦球场的维护费用也是一项不容忽视的开支，每年需投入500万至1000万欧元用于修复老化的基础设施。