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驻人社局纪检组:紧盯节点 寸土不让 驰而不息纠“四风”
发布时间:2018-01-08 09:23   作者:驻人社局纪检组

驻人社局纪检组认真学习贯彻习近平总书记重要指示,抓住元旦、春节两节前后“四风”问题易发多发的特点,紧盯节点、提前谋划,严格落实中央八项规定精神,驰而不息纠“四风”。

一是深入学习贯彻,推动工作落实。局纪检组坚持问题导向,监督派驻单位认真查找“四风”突出问题,特别是形式主义、官僚主义在自身的表现,组织集中学习习总书记重要指示,深刻领会指示内涵。着手制定《淮南市人力资源和社会保障局作风建设大排查实施方案》,将作风建设作为当前一项重点工作,明确工作职责,加强领导,确保作风建设大排查工作扎实开展。

二是强化作风督查,纠“四风”不止步。纪检组坚持“严”字当头,狠抓节点,以八项规定精神为手术刀,针对公款吃喝、公车私用、违规发放补贴、收受节礼等“四风”病灶,深入局机关各科室及局属各单位,采取重点抽查、明察暗访等方式,进行督导检查。对检查过程中发现的“四风”问题线索深挖细查、优先处置、绝不放过。同时充分发挥群众监督、媒体监督、组织监督等多种监督作用,畅通监督渠道,对“四风”问题露头就打,动辄则咎,快查严处,确保2018年元旦、春节两节期间风清气正。

三是担当履职尽责,落实监督责任。纪检组全面落实监督责任,把执纪、监督、问责扛在肩上,针对“四风”突出问题,特别是形式主义、官僚主义新表现,抓住派驻单位特点,将监督着力点放在重点岗位、重要领域和关键环节的权力运行上,敢于担当,严于问责,做到问责一个,警醒一片,让失责必问、问责必严成为常态。

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